Landstrænerne samt sportscheferne og de talentansvarlige fra SAS Liga- og Viasat Sportsdivisions-klubberne drøftede mandag fremtidig struktur for den danske talentudvikling. Se arbejdsdokument ”Projekt talentudvikling i Danmark 2007-2012”.
Et licenssystem, der skal sikre rammerne for den optimale talentudvikling, står øverst på ønskeseddelen blandt de sportsligt ansvarlige for landsholdene og de danske topklubber.
Større tydelighed fra DBU, opbakning til flere ungdomslandsholdssamlinger, behov for større kvalitet i de regionale træningssamlinger, talentudviklingschefer i klubberne og en generelt større dialog om den kommende talentudviklingsstruktur.
Det var andre af de væsentligste pejlemærker, da DBU mandag fortsatte rækken af orienterings- og dialogmøder med de relevante nøglepersoner i landets topklubber omkring konceptet ”holdninger og handlinger” og struktureringen af talentudviklingen herhjemme.
Træneruddannelseskonsulent Peter Rudbæk indledte mandagens møde med baggrunden for og en status over konceptet ”Holdninger og Handlinger” og fodboldens version af aldersrelateret træning, som omfatter mikrofodbolden for de fem- til otteårige, over børnefodbold i aldersgruppen ni til 13 år, ungdomsfodbolden for de 13- til 16-årige til ung-seniorerne for aldersgruppen 17 til 20 år.
Landstræner Morten Olsen fortsatte med en beskrivelse af tendenserne i international fodbold og derigennem behovet for ændringer i måden at tænke og strukturere talentudviklingen herhjemme på.
Tålmodighed med talenter
”Det er min påstand, at hvis Poul Scholes ikke var blevet mødt af en træner som Brian Kidd, så var han aldrig blevet den fantastiske spiller, han er i dag. Han havde slet ikke fysikken, men Manchester United så hans potentiale og havde tålmodigheden til at udvikle ham,” konstaterede Morten Olsen.
Derefter fortsatte U/21-landsholdstræner Keld Bordinggaard, der også er sportslig ansvarlig for talentudviklingsprogrammet, ITU, med sammenhængende i ”fødekæden”, hvor han udbyggede kæden med mikrofodbold, børnefodbold, ungdomsfodbolden og ungseniorer med eliteungdomsfodbold, ungdomslandsholdene, SAS Liga og Visasat Sport Divisionen til kampe i de europæiske klubturneringer op til A-landsholdet.
”Hvis vi ikke får fat i de talenter, der møder op i vores klubber, så gør vi det ikke godt nok,” påpegede Keld Bordinggaard, som dokumenterede sin påstand med en gennemgang af frafaldet på 79% af 11-mandshold mellem lilleput og ynglinge.
Keld Bordinggaard fremhævede også med hentydning til Morten Olsens tese om Poul Scholes, hvordan vi i Danmark fortsat satser på spillernes fysik med en dokumentation, der viste, at godt halvdelen af spillerne på unionsstævnerne i Vejle sidste sommer var født i årets fire første måneder, og dermed alt andet lige har et fysisk forspring, kun 25% af dem var født mellem maj og august og blot 9% var født i efteråret fra september til december.
Efter et oplæg fra U/19-landsholdstræner Per Andersen gik deltagerne ud i grupper, hvor de skulle drøfte, hvad fodboldforbundet kan blive bedre til i relation til talentudviklingen, hvilken rolle eliteklubberne sammen med forbundet skal spille i fremtidens talentudvikling og endelig, hvor klubberne selv kan forbedre sig.
Traditionelt skolesystem er en udfordring
Konflikterne mellem det traditionelle skolesystem og udviklingen af ungdomsspillere på eliteniveau blev også drøftet.
Den første arbejdsgruppe vendte under ledelse af akademichef Claus Steinlein fra FC Midtjylland med en skal støtte til flere ungdomslandsholdssamlinger gennem en ændret turneringsplanlægning, hvor jyske klubber møder hinanden i midtugen og det samme for eksempelvis københavnske klubber.
Forslaget er ved tidligere lejligheder fremført af nuværende sportschef i AB, Christian Andersen, der dermed vil give mere tid til træninger i weekenderne – måske tre træningspas – som ikke kolliderer med spillernes skolegang og dermed kamp eksempelvis onsdag aften.
Ebbe Sands arbejdsgruppe opfordrede også til flere ungdomslandskampe som et godt tiltag for spillerudvikling, men netop problematisk med hensyn til spillernes skolegang.
Gruppe 5 havde samme emne på listen, og savnede bedre rammer for mere træning gennem aftaler med spillernes skoler – og ikke mindst skolernes accept – samt accepten fra omgivelserne samt træning i weekender og kampe på hverdage for at bruge mere tid til træning på ugedage uden skolegang.
Også gruppe 6 med tidligere landsholdsspiller Mark Strudal, der er uddannet lærer og nuværende talentchef i FC Nordsjælland, så gerne en større sammenhæng mellem den civile uddannelse og fodboldtræningen.
Der var enighed blandt deltagerne om, at påvirkningen af skolesystemet er essentielt. DBU vil intensivere den allerede eksisterende i dialog med Team Danmark om emnet.
Inputs til licenssystem
Flere af grupperne efterlyste større kvalitet i træningssamlingerne i lokalunionsregi, hvor spillerne og klubberne som udgangspunkt forventer, at kvaliteten i disse samlinger skal være højere end træningerne i klubberne.
Blandt de øvrige emner var større fleksibilitet i spilleberettigelsen, større tydelighed i DBUs visioner og målsætninger, klar differentiering mellem elite- og breddefodbold samt afskaffelse af kontraktfodbold allerede fra 2. Division blev nævnt af en enkelt gruppe.
Tidligere landsholdsspiller Ebbe Sand fremlagde synspunkterne fra gruppe 3 i sin egenskab af sportschef i Silkeborg, som fokuserede på, at kriterierne for deltagelse i det nuværende ITU-koncept ikke må være afhængig af det aktuelle antal spillere, men foreslog en støtteordning baseret på tilskud per spiller i stedet for et fast beløb.
DBU har siden oktober arbejdet med et forslag til en ny model for ITU-programmet, som også indgår i arbejdsdokumentet ”Projekt talentudvikling i Danmark 2007-2012”, som i øjeblikket er til høring i organisationen, og som landstrænergruppen ønskede deltagernes respons på.
Ebbe Sands gruppe foreslog ligeledes et licenssystem med en differentiering mellem et niveau A og B.
”Holdninger og handlinger” er DBUs største sportslige satsning i nyere tid med programmets helt nye måde at tænke og træne fodbold på samt gennemføre kampene og organisere turneringerne på for de yngste årgange.
En arbejdsgruppe under ledelse af bestyrelsesmedlem Bent Clausen og U/21-landsholdstræner Keld Bordinggaard arbejder på en implementeringsplan for konceptet ”holdninger og handlinger” rundt i alle landets fodboldklubber.
Samtidig arbejder landsholdstrænergruppen under ledelse af landstræner Morten Olsen og træneruddannelseskonsulent Peter Rudbæk gennem informations- og dialogmøder med de faglige nøglepersoner i topklubberne på at sikre forståelse og opbakning til ”holdninger og handlinger” blandt landets førende klubber.
Tredje møde med eliteklubber
På mandagens møde havde de sportsligt ansvarlige for DBUs landshold og talentudviklingsprogrammer samlet sportscheferne og de talentansvarlige fra SAS Liga- og Viasat Sportdivisions-klubberne samlet.
Det første møde i rækken var den 22. marts sidste år med en såkaldt inspirationsgruppe bestående af forbundets fem fuldtidsansatte landsholdstrænere på herre-siden samt en række eksterne eksperter blandt tidligere danske topspillere gennem et par årtier, toptrænere, andre ressourcepersoner samt træneruddannelseskonsulenten.
17. maj lagde Fodboldens Hus lokaler til et møde med cheftrænerne og assistenttrænerne i SAS Ligaklubberne sammen med trænerne, som er tilknyttet talentudviklingsprogrammerne ITU (Intergreret Talentudvikling) og STU (Struktureret Talentudvikling).
Det tredje af de indledende møder var med trænerne i Junior- og Ynglinge DM-rækkerne den 18. juni.
Nu er tiden kommet til sportscheferne og de ansvarlige for talentudviklingen i landets 28 førende klubber fra SAS Ligaen og Viasat Sport Divisionen samt Ynglinge- og Junior-DM rækkerne.
Mødet den 5. marts vil indeholde emner som ”tendenser i international fodbold”, orientering om processen i ”holdninger og handlinger”, baggrund og status på talentudviklingen samt det fremtidige arbejde på området. Der vil være gruppearbejde undervejs afsluttende med en samlet debat.
Trænermanualer og DVD
Det fodboldfaglige indhold i konceptet bygger på tre trænermanualer og en DVD, som er udfærdiget af nogle beskrivergrupper.
I maj sidste år blev Børnetrænermanualen udgivet. Manualen til træning af børn op til otte år bliver fulgt op af en manual for den såkaldte ”guldalder” for børn mellem ni og 13 år samt en manual for de 14 til 21-årige.
Dertil kommer en DVD, der i levende billeder beskriver landsholdenes spillestil og de enkelte spilleres roller og arbejdsområder på banen.
Det femte møde i rækken bliver med DBUs trænerinstruktører, og det gennemføres givetvis til maj. Peter Rudbæk har derudover tanker om et sjette møde med deltagelse af lokalunionernes trænere og scouts.
Udover Morten Olsen og Peter Rudbæk er de interne deltagere fra DBU således assistenttræner for A-landsholdet Peter Bonde samt landsholdstrænerne for U/21-landsholdet, Keld Bordinggaard, U/19-landsholdet, Per Andersen og U/17-landsholdet, Glen Riddersholm.
|
Baggrund:
Fredag den 24. februar præsenterede DBU ”Holdninger og handlinger”.
Konceptet udtrykker en helt ny holdnings- og handlingsmæssig indgang til at træne og spille børne- og ungdomsfodbold på.
Første del af konceptet indeholder en række formulerede holdninger til fremtidens måde at træne, spille og strukturere fodbold på for børn og unge. Holdningerne tager udgangspunkt i DBUs Holdningshæfte 2006.
Den anden del af konceptet indeholder en række dokumenterede, fodboldfaglige anbefalinger til måden at træne og spille på med udgangspunkt i Keld Bordinggaards og Kasper Hjulmands ”Den nye vej” fra 2005.
Oplæget blev vedtaget af DBUs bestyrelse fredag den 24. februar. Og præsenteret for og drøftet blandt medlemmerne af DBUs øverste besluttende forsamling, repræsentantskabet, samme aften.
Til at sikre konceptets generelle implementering i landets 1.500 fodboldklubber og seks lokalunioner nedsætter DBUs bestyrelse en styregruppe.
DBUs træneruddannelseskonsulent, Peter Rudbæk, er sammen med landstrænergruppen ansvarlig for beskrivelsen af de fodboldfaglige tiltag indenfor spiller- og træneruddannelserne. |
Læs mere her: